过去 45 年来,SONACONS 为所有管理人员和员工营造了专业的工作环境和良好的薪酬政策。 为了确保员工最高质量的物质和精神生活我们精心地制定工资、奖金、津贴等政策。
Sonacons 针对每个特定对象和职位制定了人力资源开发计划。 定期开设入门/进修课程,以便更新专业知识和技能。
此外,凭着拥有超过 45 年经验的强大而成熟的员工队伍,我们还拥有着内部培训的优势。
在 Sonacons 工作,员工在建筑工地接受现实培训,这是培养资质和技能的最佳环境。
•按规定缴纳社会保险、健康保险、失业保险
• 意外保险24/24
•制服
• 出差按照公司规定执行
• 儿童节、中秋节为员工子女送上礼物
• 3月8日国际妇女节和10月20日妇女节向女员工赠送礼物
• 探访员工亲属
• 假期奖金
• 第13个月工资奖金
• 根据公司规定加薪
•年假