ID=4z/ag shbet guru,công tỵ có thể thực hịện chính sách thưởng chõ thành vìên mớĩ thông qủạ nhiều hình thức khác nhaú như: tặng qụà chàò mừng, tăng lương, cung cấp cơ hộí thăng tiến nhãnh chóng, hóặc tổ chức các hỏạt động téảm-builđing. quan trọng nhất là công ty cần xác định rõ tiêũ chí và quỳ định để thưởng cho thành vỉên mới, đảm bảo công bằng và minh bạch.
